Az álláshirdetés lejárt.
Aktuális állást talál az aktív állásajánlatok között: új keresés indítása itt
www.topjob.hu

tagintézmény-vezető


  • A hirdetés 745 napja lejárt

Klebelsberg Intézményfenntartó Központ Paksi Tankerülete

                           

a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján

pályázatot hirdet

Paksi II.Rákóczi Ferenc Általános Iskola Pusztahencsei Tagiskolája
-->
tagintézmény-vezető (magasabb vezető)

munkakör betöltésére.

A közalkalmazotti jogviszony időtartama:

határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony

                       

Foglalkoztatás jellege:

Teljes munkaidő

A vezetői megbízás időtartama:

A vezetői megbízás határozott időre, 2016.01.25-2021.07.01.-ig szól.

A munkavégzés helye:

Tolna megye, 7030 Pusztahencse, Pozsonyi utca 97.

A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:

A Paksi II. Rákóczi Ferenc Általános Iskola Pusztahencsei Tagiskolájának tagintézmény vezetése a vonatkozó jogszabályokban meghatározottak szerint.

Illetmény és juttatások:

Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.

                       

Pályázati feltételek:

§         Főiskola, általános iskolai tanító,

§         Az adott nevelési-oktatási intézményben pedagógus-munkakör betöltéséhez szükséges felsőfokú iskolai végzettség és szakképzettség,

§         cselekvőképesség,

§         büntetlen előélet és annak igazolása, hogy nem áll a foglalkoztatástól való eltiltás hatálya alatt,

§         pedagógus-munkakörben szerzett legalább 5 éves szakmai gyakorlat,

§         megbízást az kaphat, aki a munkáltatóval közalkalmazotti jogviszonyban áll, vagy a magbízással egyidejűleg közalkalmazotti jogviszonyba kinevezhető.

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:

§         Az álláshely betöltéséhez szükséges végzettség, szakképzettség meglétét igazoló okmányok másolata.

§         90 napnál nem régebbi eredeti hatósági igazolvány a büntetlen előélet igazolására,és annak igazolására, hogy a közalkalmazott nem áll olyan foglalkoztatástól eltiltás hatálya alatt, amely a közalkalmazotti jogviszony létesítését nem teszi lehetővé.

§         Nyilatkozat arról, hogy a pályázó hozzájárul a teljes pályázati anyag sokszorosításához, továbbításához ( harmadik személlyel közléshez).

§         Nyilatkozat arról, hogy a pályázó hozzájárul a személyes adatainak pályázattal összefüggő kezeléséhez.

§         Szakmai önéletrajz.

§         Motivációs levél, az intézmény vezetését segítő program.

§         A pályázó legalább 5 éves szakmai gyakorlatát igazoló dokumentum (munkáltatói igazolás, munkakör megnevezéssel).

§         A pályázatot két azonos szövegű és mellékletű példányban, zárt borítékban kell beadni.

A munkakör betölthetőségének időpontja:

A munkakör legkorábban 2016. január 25. napjától tölthető be.

A pályázat benyújtásának határideje: 2016. január 5.

A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Antóni József Jánosné nyújt, a 75/830-300 -os telefonszámon.

A pályázatok benyújtásának módja:

§         Postai úton, a pályázatnak a Klebelsberg Intézményfenntartó Központ Paksi Tankerülete címére történő megküldésével (7030 Paks, Dózsa Gy. út 55-61. ). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: KLIK/159/166-3/2015 , valamint a munkakör megnevezését: tagintézmény-vezető. §         Postai úton, a pályázatnak a Klebelsberg Intézményfenntartó Központ Paksi Tankerülete címére történő megküldésével (7030 Paks, Dózsa György út 55-61. ). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: KLIK/159/166-3/2015, valamint a munkakör megnevezését: tagintézmény-vezető.

§         Személyesen: KLIK Paksi Tankerülete, Tolna megye, 7030 Paks, Dózsa György út 55-61. III. 301..

A pályázat elbírálásának határideje: 2016. január 20.

A KÖZIGÁLLÁS publikálási időpontja: 2015. december 7.

A pályázati kiírás közzétevője a Nemzeti Közigazgatási Intézet (NKI). A pályázati kiírás a munkáltató által az NKI részére megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a pályázatot kiíró szerv felel.